Skip to main content

Central Bank of India Apprentice Recruitment 2026 – నిరుద్యోగ యువతకు మంచి అవకాశం



బ్యాంకింగ్ రంగంలో కెరీర్ ప్రారంభించాలని భావిస్తున్న డిగ్రీ పూర్తి చేసిన అభ్యర్థులకు సెంట్రల్ బ్యాంక్ ఆఫ్ ఇండియా శుభవార్త అందించింది. దేశవ్యాప్తంగా వివిధ శాఖల్లో అప్రెంటిస్ (Apprentice) పోస్టుల భర్తీ కోసం భారీ స్థాయిలో నియామక ప్రక్రియను చేపట్టింది.

ఈ నియామక ప్రక్రియ ద్వారా మొత్తం 4500 అప్రెంటిస్ ఖాళీలను భర్తీ చేయనున్నారు. బ్యాంకింగ్ రంగంలో అనుభవాన్ని పొందడంతో పాటు భవిష్యత్తులో జరిగే బ్యాంకు ఉద్యోగ నియామకాలకు ఉపయోగపడే ప్రాక్టికల్ నాలెడ్జ్‌ను అభ్యర్థులు పొందే అవకాశం ఉంటుంది.

అర్హత కలిగిన అభ్యర్థులు గుర్తింపు పొందిన విశ్వవిద్యాలయం లేదా విద్యాసంస్థ నుండి ఏదైనా విభాగంలో డిగ్రీ పూర్తి చేసి ఉండాలి. ఎంపికైన అభ్యర్థులకు శిక్షణ కాలంలో నెలవారీ స్టైపెండ్ అందించబడుతుంది. ప్రాంతాన్ని బట్టి గరిష్టంగా నెలకు రూ.15,000 వరకు స్టైపెండ్ పొందే అవకాశం ఉంది.

దరఖాస్తు ప్రక్రియ పూర్తిగా ఆన్‌లైన్‌లో నిర్వహించబడుతుంది. ఆసక్తి మరియు అర్హత కలిగిన అభ్యర్థులు అధికారిక నోటిఫికేషన్‌ను పరిశీలించి నిర్ణీత గడువులోగా దరఖాస్తు చేసుకోవాలి.

ముఖ్య వివరాలు

సంస్థ: Central Bank of India

పోస్టు పేరు: Apprentice

మొత్తం ఖాళీలు: 4500

విద్యార్హత: ఏదైనా డిగ్రీ

స్టైపెండ్: నెలకు గరిష్టంగా రూ.15,000 వరకు

దరఖాస్తు విధానం: ఆన్‌లైన్

దరఖాస్తు చివరి తేదీ: 22 జూన్ 2026

బ్యాంకింగ్ రంగంలో ప్రవేశించాలని కోరుకునే యువతకు ఇది ఒక మంచి అవకాశం. అర్హత కలిగిన అభ్యర్థులు చివరి తేదీ కోసం వేచి ఉండకుండా ముందుగానే దరఖాస్తు ప్రక్రియ పూర్తి చేయడం మంచిది.

మరిన్ని వివరాలు, అర్హతలు, ఎంపిక విధానం మరియు దరఖాస్తు ప్రక్రియ కోసం సంబంధిత అధికారిక నోటిఫికేషన్‌ను తప్పనిసరిగా పరిశీలించండి.


Lakshya Educational Groups

Comments

Popular posts

నేడే ఇంటర్ అడ్వాన్స్‌డ్ సప్లిమెంటరీ ఫలితాలు విడుదల

తెలంగాణ ఇంటర్మీడియట్ విద్యా మండలి (TGBIE) ప్రకటన ప్రకారం, 2026 మే/జూన్‌లో నిర్వహించిన ఇంటర్ మొదటి సంవత్సరం, రెండో సంవత్సరం (జనరల్ & వొకేషనల్) అడ్వాన్స్‌డ్ సప్లిమెంటరీ పరీక్షల ఫలితాలు జూన్ 11, 2026న ఉదయం 11:30 గంటలకు విడుదల కానున్నాయి. ఫలితాలు అందుబాటులో ఉండే వెబ్‌సైట్లు: tgbie.cgg.gov.in results.cgg.gov.in విద్యార్థులు తమ హాల్‌టికెట్ నంబర్ ద్వారా ఆన్‌లైన్‌లో ఫలితాలను చూసుకోవచ్చు. 🏹Lakshya🇮🇳Charitable📚Society🩺

TET - PSYCHOLOGY IMPORTANT 100 bits for you

TET చైల్డ్ డెవలప్‌మెంట్ & పెడగాజీ: పార్ట్ 1 (బిట్స్ 1 – 100)  1. పెరుగుదల అంటే? — పరిమాణాత్మక మార్పు  2. వికాసం అంటే? — గుణాత్మక + పరిమాణాత్మక మార్పు  3. పరిపక్వత అంటే? — సహజ జీవసంబంధ ప్రక్రియ  4. వికాసం ఎలాంటి ప్రక్రియ? — నిరంతర ప్రక్రియ  5. తల నుండి కాళ్ల వరకు వికాసం ఏ సూత్రం? — శిరోపాద సూత్రం  6. కేంద్రం నుండి పరిధి వైపు వికాసం ఏ సూత్రం? — ప్రాక్సిమో-డిస్టల్ (సమీప దూరస్థ సూత్రం)  7. శిశు వికాసానికి కారణాలు? — వారసత్వం, పరిసరాలు  8. బాల్యదశను ఏమంటారు? — సామాజీకరణ దశ  9. కౌమార దశను ఏమంటారు? — పరివర్తన దశ  10. శిశువు మొదటి గురువు ఎవరు? — తల్లి  11. జ్ఞానాత్మక వికాస సిద్ధాంతకర్త? — పియాజే  12. పియాజే వికాస దశలు ఎన్ని? — 4  13. Sensorimotor (ఇంద్రియ చాలక దశ) వయస్సు? — 0–2 సం.  14. Preoperational (పూర్వ ప్రచాలక దశ) వయస్సు? — 2–7 సం.  15. Concrete Operational (మూర్త ప్రచాలక దశ) వయస్సు? — 7–11 సం.  16. Formal Operational (అమూర్త ప్రచాలక దశ) వయస్సు? — 11+ సం.  17. Object Permanence (వస్తు స్థిరత్వ భావన) ఏ...

TET- PSYCHOLOGY REVISION BITS PART - 2

101. ప్రజ్ఞ అంటే? — సమస్య పరిష్కార సామర్థ్యం   102. ప్రజ్ఞను తీర్పు శక్తిగా నిర్వచించినవాడు? — బినెట్   103. వ్యక్తిత్వం అంటే? — సమగ్ర లక్షణాల సమాహారం   104. Trait Theory ఎవరిది? — ఆల్పోర్ట్   105. 16 Personality Factors ఎవరిది? — క్యాటెల్   106. Introvert ఎవరు? — ఒంటరిగా ఉండేవాడు   107. Extrovert ఎవరు? — సమాజంలో కలిసేవాడు   108. Ambivert అంటే? — రెండు లక్షణాల సమ్మేళనం   109. Learningను ప్రభావితం చేసేది? — ఆసక్తి   110. Behaviourను ప్రభావితం చేసేది? — వైఖరి   111. అభిరుచి అంటే? — ప్రత్యేక ఆకర్షణ   112. Aptitude ఏమి సూచిస్తుంది? — భవిష్యత్ విజయం   113. Achievement Test ఏమి కొలుస్తుంది? — నేర్చుకున్నది   114. Aptitude Test ఏమి కొలుస్తుంది? — భవిష్యత్ సామర్థ్యం   115. Personality Test ఏమి కొలుస్తుంది? — వ్యక్తిత్వం   116. Inkblot Test ఎవరిది? — రోర్షాక్   117. TAT రూపొందించినవాడు? — ముర్రే   118. Creativity ప్రధాన లక్షణం? ...